Gehaltsschere schließen
Landshuter Fachanwalt: "Für Arbeitgeber wird die Luft deutlich dünner"
Frauen und Männer sollen für gleiche oder gleichwertige Arbeit dasselbe Entgelt erhalten. Mit diesem Ziel ist das Gesetz zur Förderung der Transparenz von Entgeltstrukturen im Jahr 2017 eingeführt worden.
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